Join the HNL Media team
and grow together!

NHIỆM VỤ:

1. Phát triển Thương hiệu nghệ sĩ & Catalogue nhạc

• Xây dựng và triển khai định hướng phát triển Artist Profile.
• Phối hợp quản trị catalogue, định vị nghệ sĩ và phát triển hình ảnh.
• Theo dõi hiệu quả khai thác và đề xuất điều chỉnh phù hợp.

2. Khai thác catalogue & Tìm kiếm nghệ sĩ

• Tìm kiếm nghệ sĩ và catalogue tiềm năng để mở rộng nguồn nội dung cho label.
• Chủ động tiếp cận, trao đổi và xây dựng quan hệ với nghệ sĩ/đối tác.
• Làm việc với các đối tác để khai thác catalogue và mở rộng cơ hội hợp tác.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai và theo dõi hiệu quả hợp tác.

3. Hỗ trợ Vận hành & Điều phối hoạt động của các hãng nhạc

• Hỗ trợ theo dõi và điều phối hoạt động phát hành của các hãng nhạc trong hệ thống.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan nhằm đảm bảo tiến độ và chất lượng triển khai.
• Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành.

YÊU CẦU:

1.  Học vấn (Bằng cấp, chứng chỉ, ngành học, ngoại ngữ…)

• Tiếng Anh tốt, IELTS từ 6.5 hoặc các bằng cấp khác có giá trị tương đương.

2. Kiến thức chuyên môn

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với đối tác quốc tế hoặc tham gia điều phối các dự án liên quan đến thị trường nước ngoài.
• Có hiểu biết về vận hành nội dung, hành vi người dùng trên các nền tảng số; kiến thức về xây dựng thương hiệu nghệ sĩ là một lợi thế.
• Có sự quan tâm và hiểu biết về âm nhạc, nghệ thuật, văn hóa quốc tế là một lợi thế.

3. Kỹ năng cứng/Kỹ năng mềm

• Kỹ năng giao tiếp, xây dựng và phát triển quan hệ đối tác tốt; có khả năng làm việc với nhiều bên liên quan.

• Có khả năng quản lý và điều phối công việc, xử lý tình huống linh hoạt và khéo léo.

• Có tư duy phân tích và làm việc với số liệu, báo cáo.

• Nhanh nhạy trong việc cập nhật và ứng dụng công nghệ vào công việc.

• Có khả năng làm việc nhóm và tư duy phản biện tốt.

4. Các yêu cầu khác (Thái độ, phẩm chất, hành vi giúp hoàn thành tốt công việc)

• Chủ động, tích cực trong công việc; có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng theo đuổi mục tiêu đến cùng. Sẵn sàng học hỏi, nghiên cứu, cải tiến và không ngại thử thách.
• Có khả năng hòa nhập môi trường làm việc năng động, thích nghi với văn hóa tổ chức và làm việc nhóm tốt.
• Ưu tiên các ứng viên có định hướng làm việc ổn định và gắn bó lâu dài.

QUYỀN LỢI:

• Mức lương theo thỏa thuận (up to 13M với những ứng viên có kinh nghiệm, năng lực tốt)
• Phụ cấp ăn trưa đi lại: 50.000 VNĐ/ngày (Theo ngày công đi làm thực tế)
• Xét tăng lương 2 lần/ năm, thưởng lương tháng thứ 13, các dịp lễ, Tết, …
• Hưởng các quyền lợi theo quy định của Nhà nước (đóng BHYT, BHXH, BHTN)
• Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định công ty: sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ.
• Nghỉ phép 12 ngày/ năm, lễ, Tết theo quy định Nhà nước
• Được tham gia các hoạt động Company Trip mỗi năm
• Môi trường trẻ trung, văn hóa cởi mở, thoải mái, chuyên nghiệp trong công việc
• Được đào tạo và được hướng dẫn bởi Trưởng nhóm và Trưởng phòng.

THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM

• Từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ thứ 7 cách tuần
• Thời gian: 8h30 đến 17h30 (nghỉ trưa 1h30p)
• Địa điểm: Chung cư Sài Gòn Sky, Phường Thành Vinh, Nghệ An

THÔNG TIN LIÊN HỆ

• Email: recruitment@hgmedia.vn